蓟州区科技局厚植人才培育沃土，夯实企业发展根基

一是招引拔尖人才。推动科技型企业与高校院所深化产教融合，开展在校生入企实习、毕业生招聘实习等人才培养活动，通过职业技能培训、专业轮岗培训等方式，挖掘留用出色人才。2024年，博雅全鑫、立阳电气等企业与河北工业大学、天津职业技术师范大学等高校开展人才招聘实习活动，并与10名毕业生达成签约意向。

二是挖掘杰出人才。贯彻落实《科教兴区人才强区行动方案》，深入挖掘人才资源，把人才资源转化为推动高质量发展的“第一引擎”，为发展新质生产力蓄势赋能。2024年，推荐国家级科技创业人才、科技创新人才选拔3人，市级青年人才计划2人，发掘区级企业、乡贤人才3人。

三是留用优秀人才。鼓励企业以科技项目为依托，在创新实践中发现人才，在创新活动中培育人才，在创新事业中凝聚人才。通过项目研发，培养一批懂技术、善经营、会管理的新型技术人才，不断壮大企业人才队伍。

更多相关人才政策请关注：天津蓟州经济开发区：http://tj.taxs.vip/park/view.html?id=171

来源：天津园区招商网

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